为助力同学们明晰求职路径、掌握求职核心技巧、从容应对求职挑战，平衡读研期间科研与求职的双重压力，我院研究生会“研途信语”系列专访第四期如期而至！本期我们荣幸邀请到于千茹和伍雅倩同学，结合她们的亲身求职实战经历，围绕就业信息获取、求职方向确定、简历撰写技巧、笔面试经验分享、挫折心态调适等核心问题展开干货分享，为正处于求职迷茫与筹备阶段的同学们提供参考与借鉴，助力大家少走弯路、从容逐梦职场～
访谈嘉宾介绍01
于千茹
东北师范大学2023级图书情报专业硕士研究生。曾在百融云创、京东等公司实习，目前已签约京东。
逐梦职场：善寻信息，稳筑底气
采访人：刘佳怡
受访人：于千茹
问题1：求职过程中获取信息的渠道十分关键，请问您主要通过哪些途径寻找就业机会？有什么实用又靠谱的渠道，想分享给学弟学妹们吗？
答：求职信息渠道可以关注各大高校就业官网/公众号（例如南大就业、清华就业、复旦就业等等）、企业官网/公众号、国资小新、图情招聘、BOSS直聘、实习僧（部分实习岗位有转正机会）。
问题2：简历是求职的第一印象，结合您所在的行业岗位，您在简历撰写、排版上有哪些心得与实用建议？
答：简历撰写需主要突出实习经历和项目经历。需要将个人对团队的贡献，以分点的形式体现，可以参考STAR原则来撰写，着重体现出于什么目的，制定了什么策略、做了什么事情，达到何种结果，且结果一定要量化，整体文字需精简。其次，重点优势或贡献要写在最前面。如果实习经历和应聘岗位相差较大，需要凸显与应聘岗位相关联的工作经历，弱化原工作内容。
问题3：面试是展现自我能力的重要环节，结合您的真实面试经历，在自我介绍、问题回答、临场表现等方面，有哪些细节可以帮助我们更好地展现自身优势？
答：自我介绍时间建议90s左右，需要熟悉自己的简历，概述重要或和应聘岗位相关性高的经历，每一段经历说清楚做了什么工作，并用具体数据支撑个人的贡献；当面试官问到具体工作内容或项目时建议使用STAR法则讲述；一面或二面时面试官可能会提出团队待解决的问题，并让你给出一些解决方案，因此一定要提前了解应聘的岗位，明确其大致的工作内容；提问面试官环节，一定不要说没有问题，在一面时可以问面试官（通常是部门同事）应聘岗位具体的工作方向、团队的构成，建议用纸笔记下面试官回答的内容，以备二面部门领导提出的待解决问题和你对某事情的见解；整体面试过程中要保持自信与真诚，我们的实习经历极大可能与应聘岗位不垂直，建议不要虚假夸大自己，具体工作细节不了解是很正常的，重点是体现自己的逻辑能力、叙事能力以及对事情的见解。面试后最好复盘，总结面试出现的问题并优化。
问题4：企业在招聘时会考察多方面的综合能力，您认为哪些因素是就业单位所重点考量的，我们在研一研二阶段又应当如何合理准备？
答：对于毕业后想进企业工作的同学，丰富的实习经历是很重要的，建议选择毕业后想要从事的岗位实习，研二的同学建议参加有转正机会的实习。EXCEL及SQL等数据分析能力是加分的亮点，例如大调赛的经历有助于应聘实习岗位。英语能力，尤其是口语和写作，对于想进外企或国际部部门的同学是必备技能。
问题5：求职中难免遇到挫折与困难，您曾遇到过哪些问题吗？又是如何调整心态、解决问题并坚持下来的呢？
答：我主要面临实习转正问题，基于个人经历，如果有转正想法的同学，建议多与实习导师及部门领导沟通，不限于工作问题、个人心得等，对于团队工作也可以提出自己的看法和优化建议，在本职工作之余主动分担团队的工作，保持工作积极性。
访谈嘉宾介绍02
伍雅倩
东北师范大学2023级图书情报专业硕士研究生。曾在快手、美团等企业实习，目前签约字节跳动。
择业明向：明确目标，从容应对
采访人：刘丽君
受访人：伍雅倩
问题1：请问您是如何确定自己的求职方向和目标岗位的？
答：首先确定我想要什么样的生活是充实且有目标感，并且能够持续拿到思考结论和正反馈的，由此判断去企业应该更加适合我；其次在具体行业和岗位的选择上会更加关注薪资水平和工作职责，这个是通过在小红书收集相关信息，并且尝试了在互联网行业的实习，即使是实习一个岗位，也能够通过这段经历了解到横向的岗位都在做什么，会对于之后的岗位选择有比较好的帮助。
问题2：写简历时，有哪些需要关键技巧和注意事项？
答：1）按照项目/经历的背景-目标-关键动作-结果的结构去写；2）对于产出需要有数据量化的呈现；3）高效表达，简历需要精简但有信息量。
问题3：面对笔试和面试，您有哪些实用经验可以分享？
答：互联网行业的笔试会涉及很多行测题目，包括逻辑推理、图推、数推等等，有管理类联考基础的同学会比较好上手，掌握了每一类题型的大体思路之后可以适当刷刷题，找手感，不需要耗费太多时间。
问题4：读研期间您如何平衡科研与求职准备？
答：如果确定不读博，那么读研期间把毕业要求的科研任务完成即可，不需要耗费额外精力投入科研。可以在研一期间把研究生的所有学分要求的课程都提前修完，并且完成毕业论文初稿，把研二研三的时间安排去实习和秋招（注意提前和导师、任课老师以及研秘沟通好）。
问题5：对正在找工作的同学，您最想提什么建议？
答：1）把简历投递-面试邀请-面试是否通过-offer做一个数据漏斗，折损大的环节说明出了问题，定向去修正问题。比如投递的企业数量已经很多了，但是没有面试邀请，那么极有可能是简历出了问题或者投递方向不匹配。2）把找工作时自己能够干预的环节都尽量做到最好。比如优化简历、搜集面经提前准备面试、完善简历上的项目复盘，多模拟面试发现当前面试存在的不足。找工作一部分是运气，一部分还是靠自己，把人为能干预的事情做到最好。3）心态放平，不要让焦虑影响到自己当前的状态以及正在推进中的面试，多复盘总结，面试的时候逻辑清晰，表现出积极向上的精神面貌。
以上是“研途信语”系列第四期专访的全部内容。感谢于千茹同学和伍雅倩同学的细致分享，从求职方向的精准定位、简历撰写的关键技巧，到笔试面试的实战经验，再到科研与求职的平衡之道、真诚的求职建议，每一份心得都凝聚着亲身实践，为同学们的求职之路注入底气与力量。希望今天的分享能帮助同学们理清求职思路、掌握核心方法，坚定求职信心、从容应对挑战。“研途信语”将持续聚焦同学们的学习、就业与生活需求，邀请更多优秀朋辈分享经验~
